lo so è una poverataOriginariamente Scritto da Lo Zio
quinto metal come primo impiego?
lo so è una poverataquinto metal come primo impiego?
è il mio contratto con 6 anni di esperienza
si stanno prendendo giuoco di te zio
DimissioniUna domanda per teon che sa, che tecnica bisogna adottare per contrattare sullo stipendio?
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ci sono cmq fattori a favore
ing mecc con 6 anni a 1350 netti al mese, o ti fanno disegnare tondini in solidworks o devi chiedere più soldi
molti più soldiing mecc con 6 anni a 1350 netti al mese, o ti fanno disegnare tondini in solidworks o devi chiedere più soldi
in fase di assunzione o quando sei gia dentro?Una domanda per teon che sa, che tecnica bisogna adottare per contrattare sullo stipendio?
perche io mai trattato per aumenti, trovavo un offerta migliore e ciao
in fase di assunzione, da disoccupato magari
assunzione da disoccupato o cambio di lavoro
se sei disoccupato cazzo hai da trattare?
Di solito loro non ti offrono mai il massimo che possono spendere. Quindi senti cosa offrono e rilancia di un 15% almeno.
Ma li va un Po a pelle se senti che si può spara di più ma non esagerare chiedendo il doppio perché non esiste
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Io da quasi disoccupato sono riuscito a trattare di molto al rialzoassunzione da disoccupato o cambio di lavoro
se sei disoccupato cazzo hai da trattare?
Avevo 3 offerte sul piatto e ho trattato dalla più orrendamente alta ma scomoda logisticamente parlando
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cioè tutto sto thread e poi era un assegno di ricerca?
asd no se e´roba di ricerca non tiri un cazzo sul prezzo muori povero e amen
Quindi?cioè tutto sto thread e poi era un assegno di ricerca?
Quello che dovevi ricevere da tuo padre evidentemente non l'hai ricevuto altrimenti non saresti ridotto così.comunque mio padre, da cui non ricevo soldi da 10 anni ma lo dico per far capire a chi dice di guadagnare che guadagna poco, prima della crisi tirava su 100+k all'anno
meglio poveri e stronzi che ricchi e bulli
Inviato da un pinguino spanato
Perché è un meccanismo completamente diverso, con interessi diversi. Quando un'azienda ti fa un assegno di ricerca non gliene frega più di tanto di te, non gli interessa formarti né ti vede come risorsa nel lungo termine. Magari ha un bisogno che spera di risolvere con la ricerca accademica. Non ha senso parlare di carriera (anche perché chi fa assegni di ricerca, se non è coglione, vuole rimanere in università, non andare in azienda), per cui tutti i discorsi di questo thread hanno poco senso. Anche il margine di trattativa è diverso. Anche il calcolo lordo/netto non so se è del tutto simile a quello di un dipendente. Quindi boh, sì si possono fare dei parallelismi sul netto ma lasciano il tempo che trovano perché gli interessi, suoi e dell'azienda, sono diversi da quelli del caso di un dipendente. Nel nord-est un ingegnere che fa un assegno di ricerca con un'azienda, senza PhD, prende 1100-1200, col dottorato 1400. Quindi se a Milano gli danno più di 1500, considerato il costo della vita, direi che è in linea con la media.
Siamo un popolo di ricercatori?
Anche.
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