Originariamente Scritto da
Borgo di Dio
Per quello che ho visto, i medio piccoli se ne sbattono se il dipendente è vaccinato o meno, basta che il lavoro vada avanti bene. Anzi ho già visto diverse situazioni in cui i non vaccinati alla fine traggono addirittura vantaggio dalla situazione. L'ultimo che mi è capitato si è accordato per fare i primi tre giorni della settimana col tampone e gli altri due in smart working, gli incazzati sono i colleghi che non hanno lo stesso trattamento
Ad un'altra, che ha paura sia del vaccino sia del covid, pagano già da tempo 200€ di parcheggio al mese, così va a lavorare in macchina e non deve prendere i mezzi. Il datore di lavoro mi ha detto che a lui va bene così, perché è una figa e così va a lavorare con vestitini che quando prendeva l'autobus non aveva il coraggio di indossare