a pensare che peggio della formazione obbligatoria oltre le ore di lavoro, c'è da considerare che spesso e volentieri codesto training è fatto da altri insegnanti che sono capaci di narcotizzare persino i propri colleghi: perdita di tempo e soldi pubblici buttati.Originariamente Scritto da hoffmann
A parte il fatto che i docenti non hanno né Ordine né Collegio.
Ma forse sfugge che la formazione obbligatoria già c’è (legge 107 del 2015, comma 124).
Qui si parla di roba ulteriore aggiunta extracontratto perché il pensiero stupendo dello stato è risparmiare sul sostegno ai ragazzi scaricando il più possibile sul docente curricolare.
Con la solita retorica del “i docenti vanno formati (perché evidentemente sono inadeguati)” che va sempre bene si sta tentando di inculare le famiglie.
Che ancora una volta non capiscono e belano felici.
Leggevo che la nuova riforma prevederebbe formazione durante l'orario di lavoro e un nuovo istituto che si occuperebbe di formazione: dal governo dei migliori le aspettative sono alte.
Sarà che ho lavorato oltre dieci anni in azienda, ma da due anni che sono entrato nel mondo della scuola ho molto più tempo libero anche se lo stipendio dimezzato. Ma le soddisfazioni e (nel contempo) le responsabilità che dà questo lavoro non eguagliano nemmeno un posto da direttore naturale gran mascalzon. lup. man. pezz. di merd.
Rispondi Citando